Siêu máy tính dự đoán Crystal Palace vs Brighton, 21h00 ngày 5/4
(责任编辑:Ngoại Hạng Anh)
下一篇:Nhận định, soi kèo Ipswich Town vs Wolves, 21h00 ngày 5/4: Bắt bài chủ nhà
Hãy biến mình thành một người có đóng góp quan trọng trong tổ chức. Ảnh: Pexels Xây dựng mạng lưới siêu cộng tác
Những người làm việc hiệu quả nhất, sáng tạo nhất trong vai trò mới - còn được gọi là “những lãnh đạo nhanh nhạy” - là những người biết tạo mạng lưới quan hệ rộng mở, cùng có lợi, nâng cao tinh thần làm việc của mình và mọi người ngay từ đầu. Nhờ mạng lưới này, họ có khả năng lôi kéo người khác; nhận biết được cách để gia tăng giá trị, hiểu được mình thiếu cái gì và ai có thể hỗ trợ; từ đó tiếp tục mở rộng mạng lưới quanh họ để phát triển tối đa.
Ngày càng có nhiều công ty nhận ra sự hợp tác giữa các bộ phận là cách đạt mục tiêu kinh doanh nhanh hơn bao giờ hết. Đã có những công ty coi "hiệu suất kết nối" - nâng cao và tận dụng hiệu quả công việc của người khác để cải thiện hiệu quả của chính mình - cũng quan trọng như khả năng xử lý các nhiệm vụ riêng lẻ. Kể cả khi bạn không quen biết ai trước khi vào công ty mới nhưng biết cách xây dựng mạng lưới đồng nghiệp phù hợp thì bạn cũng sẽ có năng suất tốt, đổi mới nhanh, quan hệ đồng nghiệp mật thiết hơn và nguy cơ phải rời đi thấp hơn.
Nếu bạn còn chưa coi việc thiết lập mạng lưới quan hệ đồng nghiệp xung quanh là một mục tiêu thì hãy thay đổi ngay.
Tạo thiện chí
Thu hút những đồng nghiệp cùng chí hướng sẽ mang lại lợi ích cho bản thân và tổ chức. Hãy tìm cách để mọi người đến với bạn, đưa ra lời khuyên, đề xuất ý tưởng mới và đưa bạn vào các dự án mới để bạn có cơ hội với vai trò tiếp theo.
Điều này đòi hỏi kỹ năng đặt câu hỏi và lắng nghe để hiểu rõ hơn về suy nghĩ, nhu cầu và mục tiêu của người khác. Bao gồm cả nỗ lực xây dựng các mối quan hệ thực sự: tò mò về sở thích công việc và cá nhân của người khác; tìm kiếm điểm chung. Điều này giúp xây dựng cảm giác thiện chí, vì bạn thể hiện rằng bạn công nhận địa vị, giá trị và sự đóng góp của mọi người. Đồng thời, hãy tự hỏi bản thân liệu bạn có giúp ích gì cho người mà mình đang trò chuyện cùng.
Bạn cũng cần chú ý đến việc khiêm tốn: khi gặp gỡ những người mới, nhiều người trong chúng ta bị cám dỗ của việc khoe khoang kỹ năng và kinh nghiệm để thể hiện ngay giá trị của chúng ta. Nhưng “hữu xạ tự nhiên hương”, hãy để kết quả công việc chứng minh.
Xác định cách bạn gia tăng giá trị
Muốn là người dẫn đầu, bạn cần hiểu rõ giá trị gia tăng của bạn.
Chuyển sang vị trí mới luôn tạo ra khoảng trống kỹ năng. Vậy hãy tận dụng những kỹ năng có sẵn, sau đó làm việc để cải thiện những lĩnh vực mà bạn yếu kém hoặc tìm những người có kiến thức và kỹ năng lấp đầy khoảng trống.
Nếu thấy ý kiến của mọi người trái ngược với mình quá nhiều thì khi bắt đầu một dự án mới, hãy tìm cách để mọi người cùng tham gia, thay vì đưa ra quyết định đơn phương hoặc để lựa chọn theo số đông.
Đừng ngại hỏi ý kiến, kinh nghiệm của đồng nghiệp. Ảnh: Pexels Tất nhiên, cách nhanh nhất để tạo cảm tình là sắp xếp để đôi bên cùng có lợi, để những người bạn mới có được lợi ích nhiều như những gì họ làm cho bạn. Khi kế hoạch của bạn bị phản đối vì lý do nào đó, hãy tìm những phương án mới mẻ và khả thi, mang tính bù đắp về hiệu quả kinh doanh. Kiến thức và sự linh hoạt của bạn có thể thuyết phục được, thậm chí khiến họ trở thành một người bạn và một cố vấn, sẵn lòng chia sẻ với bạn các câu hỏi, thông tin và ý tưởng cho các sáng kiến mới.
Lĩnh vực chính của bạn có thể là công nghệ, kỹ thuật… nhưng hãy nhớ bạn không cần luôn luôn dùng duy nhất thế mạnh đó. Khả năng truyền cảm hứng cho mọi người hay các kỹ năng vô hình khác cũng có thể mang lại giá trị chung cho cả dự án.
Liên kết để thành công trong cả công việc và đời sống
Đảm nhận một vai trò mới nghĩa là bạn vừa phải phát triển công việc chuyên môn, vừa phải xây dựng mạng lưới quan hệ, nhưng bạn cũng cần sắp xếp để ưu tiên sức khỏe thể chất và tinh thần. Điều tiên quyết là không xây dựng một mạng lưới quá rộng gây giảm chất lượng các mối quan hệ hoặc khiến bản thân quá tải để duy trì. Hãy tập trung vào những người hiểu biết, tử tế, tràn đầy năng lượng và tạo ra những thắng lợi chung cho đôi bên.
Nếu may mắn, bạn có thể tìm ra những người có thể lấp đầy khoảng trống kỹ năng của bạn, giúp bạn tập trung vào những công việc có giá trị, ý nghĩa và có khả năng phát triển hơn nữa. Thậm chí, những người đồng sự mới có thể bảo vệ bạn khỏi những áp lực không đáng có, chỉ cho bạn con đường để cân bằng công việc/cuộc sống tốt hơn.
Nhưng mọi điều sẽ chỉ có thể xuất phát từ chính bạn: thiện cảm mà bạn dành cho họ, đóng góp mà bạn mong muốn mang lại cho họ cũng như tổ chức. Hãy để họ thấy họ cần bạn cũng như bạn cần họ.
Vĩnh Phú
" alt="‘Chìa khóa’ để thành công trong vị trí mới" />Fintech đã trở nên vô cùng phổ biến ở Trung Quốc, làm thay đổi hoàn toàn bộ mặt của các dịch vụ tài chính. Sự nổi lên của Fintech ở Trung Quốc phần lớn có được là do xu hướng áp dụng rộng rãi các nền tảng thanh toán di động.
Thay vì dựa vào các phương thức thanh toán truyền thống như thẻ tín dụng, người tiêu dùng Trung Quốc coi thanh toán di độngnhư ‘một phần tất yếu’ trong cuộc sống hằng ngày.
Chỉ cần quét mã QR bằng điện thoại thông minh, người tiêu dùng có thể thanh toán mọi thứ một cách thuận tiện, từ mua sắm hàng hóa ở cửa hàng tạp hóa đến vận chuyển.
Sự phổ biến của thanh toán di động tăng vọt thực chất khá bất ngờ lại là do tình trạng thiếu thốn cơ sở hạ tầng thẻ tín dụng ở Trung Quốc.
Thay vì đi theo lộ trình thông thường, Trung Quốc đã quyết định thực hiện bước nhảy vọt trực tiếp sang thanh toán di động, tạo điều kiện cho các công ty Fintech khẳng định vị thế của mình trên thị trường.
Kết quả là, các công ty này đã mở rộng ra ngoài lĩnh vực thanh toán, cung cấp nhiều loại dịch vụ tài chính vô cùng đa dạng.
Đáng chú ý, các nền tảng cho vay trực tuyến đã nổi lên như một nguồn cung cấp vốn tín dụng thay thế cho các cá nhân và doanh nghiệp nhỏ.
Bằng cách tận dụng dữ liệu lớn và trí tuệ nhân tạo (AI), các nền tảng này có thể đánh giá mức độ tin cậy của người vay dựa trên thang điểm xã hội và cung cấp các khoản vay với lãi suất cạnh tranh, hỗ trợ những người gặp khó khăn trong việc tiếp cận các khoản vay từ ngân hàng truyền thống.
Ngoài ra, các nền tảng quản lý tài sản trực tuyến đã thu hút được sự chú ý đáng kể của các nhà đầu tư Trung Quốc đang tìm kiếm các lựa chọn đầu tư thay thế.
Những nền tảng này cung cấp vô số sản phẩm đầu tư, tư vấn đầu tư được cá nhân hóa và hồ sơ đầu tư với mức độ rủi ro phù hợp, giúp nhà đầu tư kiểm soát tốt hơn danh mục đầu tư của mình.
Bất chấp sự bùng nổ của Fintech ở Trung Quốc, lĩnh vực này cũng sẽ vẫn còn phải giải quyết nhiều thách thức.
Những lo ngại xung quanh gian lận và vi phạm dữ liệu đã thúc đẩy các cơ quan quản lý Trung Quốc thực hiện các quy định bảo vệ dữ liệu và an ninh mạng chặt chẽ hơn để bảo vệ thông tin cá nhân và tài chính.
Hơn nữa, sự thống trị của một số gã khổng lồ công nghệ trong bối cảnh Fintech đang làm dấy lên mối lo ngại về sự độc quyền và tính cạnh tranh của thị trường.
Các cơ quan quản lý đã phản ứng bằng cách đưa ra các biện pháp thúc đẩy một môi trường toàn diện hơn, khuyến khích đổi mới và duy trì cạnh tranh lành mạnh.
Đánh giá một cách toàn diện, tương lai của Fintech ở Trung Quốc dường như vẫn đầy hứa hẹn.
Sự kết hợp độc đáo ở Trung Quốc giữa dân số am hiểu công nghệ, cơ sở hạ tầng công nghệ tiên tiến và hệ sinh thái đổi mới mạnh mẽ đã đưa quốc gia này đi đầu trong cuộc cách mạng Fintech.
Ngoài ra, các yếu tố có tính đột phá đang không ngừng xuất hiện, điển hình như sự phổ biến sâu rộng của Internet, nhu cầu ngày càng tăng của người tiêu dùng đối với các dịch vụ tài chính và biện pháp hỗ trợ của Chính phủ đối với sự đổi mới, dự kiến sẽ thúc đẩy sự tăng trưởng hơn nữa trong ngành.
Cuộc cách mạng Fintech của Trung Quốc không chỉ định hình lại lĩnh vực dịch vụ tài chính trong nước, mà còn ảnh hưởng đến bối cảnh kinh tế toàn cầu, tạo tiền lệ thuận lợi cho các quốc gia khác tiếp cận và quản lý lĩnh vực tài chính của mình trong những năm tới.
(theo Mondaq)
Trung Quốc bám đuổi Mỹ trong cuộc đua fintech
Phân tích từ CNBC cho thấy, Mỹ là quốc gia dẫn đầu về số lượng các công ty công nghệ tài chính (fintech) giá trị lớn nhất thế giới, xếp ngay sau là Trung Quốc." alt="Trung Quốc trở thành điểm nóng cho sự đổi mới và áp dụng Fintech" />Trần Vinh Luyện bị bắt ngày 29/1. Theo cáo trạng của công tố viên, từ tháng 4/2012 đến tháng 2/2020, Trần Vinh Luyện và những người điều hành đã sử dụng câu lạc bộ VIP Đức Tấn để thu hút các con bạc bất hợp pháp, tham gia đánh bạc với số tiền hoa hồng cao.
Theo cảnh sát Macao, tổng số tiền thu giữ được liên quan đến vụ án của Trần Vinh Luyện lên đến 34,9 tỷ đô la Hong Kong (hơn 100.000 tỷ đồng), trong đó khoảng 1,5 tỷ đô la Hong Kong đô la (hơn 4.500 tỷ đồng) là vốn điều lệ ban đầu.
Trần Vinh Luyện và đồng bọn bị cáo buộc 83 tội danh. Trong đó, 39 tội danh hoạt động đánh bạc bất hợp pháp tại cơ sở được cấp phép, 33 tội danh gian lận số tiền lớn và 8 tội danh cố ý lừa đảo số tiền lớn, một tội danh đánh bạc bất hợp pháp, một tội danh rửa tiền với các tình tiết tăng nặng. Theo các luật sư của Hong Kong, anh có thể phải đối mặt với mức án tối đa 30 năm tù giam nếu bị định tội.
Trong phiên tòa đầu tiên diễn ra ngày 5/12, Trần Vinh Luyện giữ im lặng trước mọi cáo buộc. Tuy nhiên, anh bị chính quyền Macao và 4 công ty vé số đệ đơn yêu cầu bồi thường dân sự với số tiền 710 triệu đô la Hong Kong (hơn 2000 tỷ đồng).
Trần Vinh Luyện là Tổng giám đốc của tập đoàn Đức Tấn Macao, sở hữu khối tài sản hơn 1 tỷ USD. Anh và nữ diễn viên An Dĩ Hiên kết hôn vào tháng 6/2017 tại Hawaii và đã có với nhau một bé trai và một bé gái. Trong phiên tòa đầu tiên và thứ hai của ông xã, An Dĩ Hiên đều vắng mặt. Kể từ khi chồng vướng vào vòng lao lý, cô vẫn luôn giữ im lặng và không có bất kỳ động thái nào.
An Dĩ Hiên sinh năm 1980, là ca sĩ, diễn viên, xuất thân trong gia đình giàu có. Cô từng tham gia các bộ phim như: Ỷ thiên đồ long ký, Đấu ngư, Tôi là cung xử nữ, Tiên kiếm hiệp kỳ truyện,…
Mai Phương
" alt="Chồng An Dĩ Hiên lần đầu phủ nhận tội danh trong phiên tòa lần 2" />Một nghệ sĩ quảng cáo sữa giúp "không lo biến chứng tiểu đường, dứt điểm tiểu đêm, hết tê chân tay, đường huyết xuống 6 chấm” bị chỉ trích gay gắt. Ngoài ra, chủ thể vi phạm còn có thể chịu hình thức phạt bổ sung như tước quyền sử dụng Giấy tiếp nhận đăng ký bản công bố sản phẩm 5 - 7 tháng, tước quyền sử dụng Giấy xác nhận nội dung quảng cáo 22 - 24 tháng.
Ở mức độ bị truy cứu trách nhiệm hình sự, người phạm tội "Quảng cáo gian dối” có thể bị phạt cải tạo không giam giữ đến 3 năm tù. Ngoài ra, còn có thể bị phạt tiền từ 5 - 50 triệu đồng, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 1 - 5 năm theo quy định tại Điều 197 Bộ luật Hình sự 2015.
Người phạm tội "Lừa dối khách hàng" có thể bị phạt cải tạo không giam giữ đến 3 năm tù. Ngoài ra, còn có thể bị phạt tiền từ 20 - 100 triệu đồng, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 1 - 5 năm theo quy định tại Điều 198 bộ luật này.
Người phạm tội "Đưa hoặc sử dụng trái phép thông tin mạng máy tính, mạng viễn thông" có thể bị phạt đến 7 năm tù. Ngoài ra, còn có thể bị phạt tiền từ 20 - 200 triệu đồng, cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 1 - 5 năm theo quy định tại Điều 288 bộ luật này.
Người nổi tiếng có xu hướng đăng tải nội dung quảng cáo một cách tinh vi
Luật sư Cường nói thêm, hiện một số nghệ sĩ, người nổi tiếng có xu hướng đăng tải nội dung quảng cáo một cách tinh vi dưới nhiều hình thức như chia sẻ trải nghiệm cá nhân, chia sẻ kinh nghiệm/bí quyết cá nhân, chia sẻ kiến thức phổ thông,...
Với dạng thức này, theo anh, cần quay lại định nghĩa về quảng cáo quy định tại khoản 1 Điều 2 Luật Quảng cáo 2012: “Quảng cáo là việc sử dụng các phương tiện nhằm giới thiệu đến công chúng sản phẩm, hàng hóa, dịch vụ có mục đích sinh lợi; sản phẩm, dịch vụ không có mục đích sinh lợi; tổ chức, cá nhân kinh doanh sản phẩm, hàng hoá, dịch vụ được giới thiệu, trừ tin thời sự; chính sách xã hội; thông tin cá nhân”.
Luật sư nhận định, quy định của pháp luật có nêu rõ về hành vi quảng cáo. Từ đó, có thể thấy đối với những nội dung quảng cáo tinh vi được thể hiện dưới các đoạn nội dung chia sẻ ngắn, nếu cơ quan chức năng xác định được nội dung thông tin mà được truyền tải đến công chúng một sản phẩm, hàng hóa hay dịch vụ nào đó nhằm mục đích sinh lợi hoặc không sinh lợi thì được xác định đó là hành vi quảng cáo theo quy định của Luật Quảng cáo.
Hành vi quảng cáo của người nổi tiếng ngày càng tinh vi. "Chúng ta có thể thấy, pháp luật có quy định về vấn đề trên nhưng đang dừng lại ở mức độ chung nhất. Thực tiễn, cơ quan chức năng có thể gặp khó khăn khi xem xét, chứng minh hành vi truyền tải đến công chúng này có đúng là hành vi quảng cáo hay không.
Theo tôi, ngoài quy định chung của Luật Quảng cáo như hiện nay, Chính phủ nên có những văn bản hướng dẫn dưới luật cụ thể hơn ở dạng diễn giải hoặc liệt kê. Cần làm rõ hành vi thế nào là giới thiệu, nội dung thế nào sẽ cho thấy mục đích sinh lợi", anh cho hay.
Từ góc độ xã hội, chuyên gia truyền thông Hồng Quang Minh cho rằng cần nhìn nhận thực trạng nghệ sĩ Việt dễ vướng scandal quảng cáo sai sự thật từ 2 phía.
Cụ thể, một số thương hiệu không trung thực, không đưa đầy đủ thông tin bao gồm một số thông tin quan trọng liên quan đến tính năng và đặc điểm sản phẩm. Chiều còn lại, một số nghệ sĩ Việt lại thiếu kiến thức hoặc chủ quan nhận hợp đồng vì tiền thù lao hấp dẫn.
Quảng cáo sai sự thật vi phạm trách nhiệm của người nghệ sĩ với cộng đồng
"Đa phần nghệ sĩ không có nhân sự kiểm tra các điều khoản hợp tác, chất lượng sản phẩm một cách chuyên nghiệp mà nhận lời theo thói quen, kinh nghiệm. Một số người nhận quảng cáo sản phẩm chỉ vì bạn bè, đồng nghiệp của họ đã quảng cáo trước đó mà không hề quan tâm hay tìm hiểu thêm", chuyên gia truyền thông Hồng Quang Minh nói.
Anh Minh nhấn mạnh việc quảng cáo sai sự thật vi phạm trách nhiệm của người nghệ sĩ với cộng đồng. Trước hết, hành vi của nghệ sĩ đã phụ sự tin tưởng, tình cảm của công chúng dành cho họ.
Tuy nhiên, cần xem xét cụ thể từng trường hợp, đơn cử chất lượng sản phẩm/dịch vụ có thể thay đổi tiêu cực, không còn tốt như thời điểm các nghệ sĩ ký hợp đồng.
Trường hợp này, theo anh nghệ sĩ quốc tế thường nhanh chóng đưa ra những tuyên bố trách nhiệm rõ ràng về tên tuổi của họ liên quan đến sản phẩm. "Tất nhiên, điều này chưa hoặc hiếm xảy ra ở showbiz Việt", anh nói.
Theo anh Minh, dù hiện chưa có trường hợp đáng tiếc cụ thể nào, cơ quan chức năng vẫn nên sớm vào cuộc để ngăn chặn sự phát tán của những quảng cáo sai sự thật, trước hết là môi trường mạng xã hội. "Bởi lẽ, việc các nghệ sĩ lặp đi lặp lại những nội dung quảng cáo sai sự thật cũng đã ảnh hưởng tiêu cực đến tinh thần của người dùng mạng rồi", anh nói.
Chuyên gia truyền thông kiến nghị, nghệ sĩ Việt nên có nhân sự có chuyên môn hỗ trợ hoạt động quảng cáo. Bởi ngoài kiểm tra giấy kiểm định chất lượng sản phẩm, giấy phép quảng cáo sản phẩm, khía cạnh quảng cáo còn có những lưu ý liên quan đến thương hiệu, hình ảnh.
"Nếu không chuyên nghiệp hóa hoạt động quảng cáo, nghệ sĩ Việt hoặc dễ vướng scandal hoặc có thể bỏ qua một số cơ hội hợp tác tiềm năng chỉ vì từng dính lùm xùm tương tự trong quá khứ", anh nói.
Bài 4: Hình phạt 'đau đớn' của nghệ sĩ châu Á vì quảng cáo dễ dãi
'Nghệ sĩ quảng cáo tiền ảo, có nên bán rẻ tên tuổi để thu tiền'
Khán giả ngao ngán vì xuất hiện ngày càng nhiều những nghệ sĩ thiếu trách nhiệm với cộng đồng, bán rẻ tên tuổi để thu tiền quảng cáo bất chấp trên trang cá nhân." alt="Sao Việt quảng cáo sai sự thật ngày càng tinh vi: Xử lý thế nào?" />Chốn nghỉ dưỡng “chạm mây”
Với lợi thế độ cao ấn tượng, toàn bộ 262 phòng khách sạn và căn hộ tích hợp dịch vụ tiện ích khép kín tại Grand K Hotel Suites Hanoi đều sở hữu tầm nhìn ngoạn mục, thu trọn vẻ đẹp của Hà Nội hiện đại ngay trong tầm mắt. Thiết kế khách sạn là sự kết hợp hoàn hảo giữa phong cách kiến trúc hiện đại với các tông màu trung tính ấm áp tạo nên không gian nội thất thanh lịch và tinh tế.
Không chỉ gây ấn tượng với điểm nhấn ẩm thực độc đáo, du khách còn có thể dễ dàng chiêm ngưỡng khung cảnh hoàng hôn ôm trọn vòm trời trong không gian lắng đọng của nhà hàng Ceiba và Sky Bar. Hệ thống cửa kính chạm trần với tầm nhìn 360 độ mở ra khung cảnh thoáng đãng, giao hoà với thiên nhiên, mây trời. Các món ăn tại nhà hàng được chế biến cầu kỳ tỉ mỉ từ hình thức đến hương vị, mang lại những phút giây thăng hoa vị giác.
Nằm trên tầng 45 của khách sạn, bể bơi bốn mùa nổi bật với thiết kế không gian mở cùng hệ thống chiếu sáng sinh động. Du khách có thể thả mình trong làn nước mát lành, phóng tầm mắt thưởng ngoạn toàn cảnh thành phố từ trên cao. Đây hứa hẹn là một trải nghiệm ấn tượng trên hành trình khám phá dấu ấn dịch vụ tại Grand K Hotel Suites Hanoi.
Tọa lạc tại khu đô thị văn minh, hiện đại, có tốc độ phát triển mạnh mẽ về kinh tế và cơ sở hạ tầng của Thủ đô Hà Nội, Grand K Hotel Suites Hanoi sở hữu vị trí kết nối linh hoạt đến các khu vực trọng điểm, các đơn vị hành chính, trung tâm thương mại, hội nghị như Trung tâm Hội nghị quốc gia, Khu liên hợp thể thao quốc gia Mỹ Đình, sân bay quốc tế Nội Bài. Không chỉ cung cấp dịch vụ lưu trú cùng các tiện ích nội khu với hạ tầng kỹ thuật đồng bộ, Grand K Hotel Suites Hanoi còn cung cấp các dịch vụ giải trí đa dạng như bể bơi bốn mùa, phòng tập gym, dịch vụ ẩm thực với hệ thống nhà hàng, bar-lounge sang trọng, dịch vụ hội nghị hội thảo với công suất lên đến 300 khách.
Sản phẩm lưu trú đẳng cấp, đậm bản sắc
Grand K Hotel Suites Hanoi được xây dựng và thiết kế gắn liền với văn hóa địa phương. Không chỉ đảm bảo cảnh quan đô thị, giá trị thẩm mĩ cao, khách sạn còn được quy hoạch hiện đại, đảm bảo sự kết nối hạ tầng kỹ thuật và hạ tầng xã hội đồng bộ, nhưng vẫn mang bản sắc riêng, xứng tầm với sự phát triển của địa phương.
Grand K Hotel Suites Hanoi
Số 2 Phạm Văn Bạch, phường Yên Hoà, quận Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam
T: (+84) 24 3205 2299
W: www.grandkhanoi.com
Vĩnh Phú
" alt="Nơi gặp gỡ đầu tiên của các thí sinh Miss Grand International 2023" />Trấn Thành trò chuyện, thăm hỏi nghệ sĩ Mạc Can trong phòng chờ rạp chiếu. Mạc Can mắc nhiều bệnh, khó khăn trong việc đi lại. Nghệ sĩ ngồi xe lăn và được người nhà đưa đến buổi ra mắt phim. Tới giờ giao lưu, Trấn Thành cùng ê-kíp tiến về hàng ghế khán giả hỗ trợ đưa ông lên sân khấu.
Trấn Thành bày tỏ xúc động và biết ơn vì sự xuất hiện của Mạc Can và các nghệ sĩ gạo cội trong sự kiện. Khi được MC hỏi về cảm xúc sau khi xem phim, anh nhường phần chia sẻ cho Mạc Can.
Đáp lại, Mạc Can tếu táo trêu Trấn Thành và cho biết "không biết nói sao". Ông chia sẻ: "Tôi mong cho phim đông khách, nhiều khán giả ủng hộ. Còn về phần ý kiến tôi nghĩ nên hỏi người xem. Mọi người mua vé đến xem càng nhiều thì càng tốt".
Trước đó, Trấn Thành gây tranh cãi khi đảm nhận vai diễn kinh điển của nghệ sĩ Mạc Can. Trái với phản ứng của số đông, Mạc Can bày tỏ vui mừng vì Trấn Thành tự tin tái hiện nhân vật. Theo nam nghệ sĩ, Trấn Thành trẻ và có những sáng tạo riêng. Điều này cũng là cái hay, đồng thời cũng thách thức diễn viên khi phải làm tròn vai theo hướng mới.
Trước lo ngại của khán giả rằng Trấn Thành có thể phá hình tượng bác Ba Phi trong quá khứ, nghệ sĩ Mạc Can thẳng thừng đáp: "Khỏi cần giữ!".
Hùng Thuận và bé Hạo Khang - 2 diễn viên đóng vai chính An của 2 bản phim. Diễn viên Hùng Thuận – người đóng vai An trong phiên bản truyền hình của phim nói không kìm được cảm xúc ngay từ những đoạn hò hay khung hình đầu tiên được phát lên.
“Cảm giác như tôi xuyên không về quá khứ. Một cuộc phiêu lưu đầy thú vị, màu sắc và rất nhân văn. Cuộc phiêu lưu của Út Lục Lâm và bé An thật sự tuyệt vời”, anh nói.
Cựu diễn viên hứa sẽ bao trọn một rạp để ủng hộ nhà làm phim cũng như bày tỏ lòng tri ân của mình tới Đất phương Namvà bé An - nhân vật anh đã hóa thân suốt tuổi thơ của mình.
Đất rừng phương Namlà phim điện ảnh chuyển thể từ tiểu thuyết cùng tên của nhà văn Đoàn Giỏi. Kinh phí sản xuất phim là 40 tỷ đồng. Các diễn viên đã lặn lội quay phim suốt 2 tháng ở nhiều tỉnh thành miền Tây: Đồng Tháp, An Giang, Cần Thơ, Sóc Trăng, Trà Vinh...
Dàn diễn viên bản truyền hình 'Đất rừng phương Nam' tham gia buổi công chiếu phim. Đoàn phim huy động hơn 3.600 diễn viên quần chúng tham gia. Họ cũng dựng mới 70% bối cảnh, mất hơn 1 tháng để tạo chợ nổi, bài trí hàng trăm món nội thất, phụ kiện.
Ngoài Trấn Thành đóng bác Ba Phi, phim có sự góp mặt của các diễn viên Tuấn Trần (Út Lục Lâm), Hồng Ánh (mẹ An), Mai Tài Phến (vai Võ Tòng)… bé Hạo Khang trong vai chính - cậu bé An. Phim còn có sự tham gia của NSƯT Công Ninh, Kiều Trinh, Tiến Luật, Huỳnh Đông, Tuyền Mập... Đất rừng phương Nam chiếu sớm từ 13/10 và chính thức ra rạp ngày 20/10 sau gần 1 năm quay.
Trailer phim 'Đất rừng phương Nam'
Những con số kỷ lục của 'Đất rừng Phương Nam'Đoàn phim 'Đất rừng Phương Nam' vừa tiết lộ cuộc hành trình xuyên suốt 1 thập kỷ cùng những con số kỷ lục." alt="Trấn Thành đẩy xe lăn, xúc động hội ngộ nghệ sĩ Mạc Can" />
- ·Soi kèo phạt góc Parma vs Inter Milan, 23h00 ngày 5/4
- ·Bỏ việc văn phòng, người mẹ ở Hà Nội làm bánh hoa 10 triệu đồng
- ·Hàng không Mỹ hủy gần nghìn chuyến bay vì lỗi phần mềm
- ·Người mẫu Hoàng Gia Anh Vũ bị ung thư tinh hoàn
- ·Nhận định, soi kèo Rionegro Aguilas vs Llaneros, 08h30 ngày 7/4: Níu chân nhau
- ·Thi THPT quốc gia: Đề thi tiếng Anh không quá khác biệt năm trước
- ·Dân văn phòng dễ bị huyết áp cao
- ·Dàn MC đình đám dẫn chung kết Đường lên đỉnh Olympia 2023
- ·Soi kèo góc Tottenham vs Southampton, 20h00 ngày 6/4
- ·Chồng An Dĩ Hiên lần đầu phủ nhận tội danh trong phiên tòa lần 2
" alt="7 bí ẩn và sự thật bất ngờ về 'núi đôi'" />Biểu tượng gợi cảm của bạn còn giữ nhiều sự thật bất ngờ. Ảnh: giadinh.net Diễn viên Yeom Dong Heon. Yeom Dong Hong sinh ngày 18/10/1968 ở Sokcho, Gangwon-do. Ông học chuyên ngành Ngôn ngữ và Văn học Nhật Bản tại Đại học Dongguk và bắt đầu diễn xuất từ năm 1994. Khi bắt đầu vào nghề, ông đã tập trung vào mảng sân khấu kịch.
Ông đã trải qua các vai phụ trong các bộ phim truyền hìnhBeethoven Virus (2008),Nam nhân của công chúa (2011),Chuyện tình ngang trái (2012), Pinocchio(2014) và gần đây nhất là trong 'Duke City' (12/2021) của đài JTBC. Ông cũng xuất hiện trong các bộ phimBên kia Hoàng hải (2010), 'Asura'(2016) và 'Secret of the Vampire Demon'(2018).
Kim Hạnh
" alt="Diễn viên Yeom Dong Heon 'Pinocchio' đột ngột qua đời tuổi 55" />Nhân viên của bạn có cảm giác gắn bó với công ty? (Ảnh: Pexels) Trả công xứng đáng
Đây là điều kiện tiên quyết.
Có thể công ty mới “khai sinh” và chưa có tiềm lực tài chính đủ mạnh để cạnh tranh về tiền lương với các công ty đối thủ. Nếu vậy doanh nghiệp có thể trả công xứng đáng cho nhân viên bằng những giá trị, phúc lợi khác như: kiến thức đào tạo, sự chăm sóc về phúc lợi, cơ hội sở hữu cổ phần, hoặc ít nhất là tôn trọng giờ làm việc cam kết ban đầu… Một số công ty còn thuê đầu bếp, hỗ trợ tiền ăn để nhân viên không phải mang cơm trưa và có đồ ăn ngon làm động lực.
Tạo cơ hội phát triển
Nhân sự giỏi vừa hé lộ ý định xin nghỉ việc? Doanh nghiệp có thể thay đổi suy nghĩ của họ bằng cách đặt câu hỏi: "Nếu bạn có thể định hình công việc của mình ở đây đúng như mơ ước, thì nó sẽ như thế nào?". Sau đó tìm cách biến mơ ước của họ thành hiện thực.
Nhiều công ty thực hiện các cuộc khảo sát nội bộ và ẩn danh định kỳ để biết những thay đổi mà nhân sự mong muốn, sau đó điều chỉnh để quyền lợi hai bên đều được cân bằng. Đó là cách thể hiện rằng, công ty coi trọng và sẵn sàng cung cấp cho nhân viên những cơ hội phát triển để thăng tiến.
Nếu đi kèm đó là một kế hoạch phát triển năng lực rõ ràng và minh bạch cũng như tạo điều kiện trên thực tế để nhân viên có cơ hội phát huy sáng tạo, phần lớn nhân sự sẽ sẵn sàng ở lại, học hỏi để phát triển.
Nhân viên có thấy thoải mái để đề xuất ý kiến với bạn? (Ảnh: Pexels) Văn hóa công bằng và kết nối
Các lãnh đạo trong doanh nghiệp cần coi việc xây dựng mối quan hệ với nhân viên một cách quan tâm, tôn trọng như một phần của công việc. Đồng thời, họ nên khuyến khích nhân viên kết nối, hỗ trợ nhau trong công việc (liên kết xã hội thường có tác động tích cực đáng kể đến năng suất). Đây là cách để doanh nghiệp kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và điều chỉnh các khúc mắc trước khi trở thành vấn đề khiến nhân viên “nhảy việc”.
Đầu tư vào phúc lợi
Công ty có thể cung cấp sự hỗ trợ, chăm sóc về sức khỏe tinh thần; ghi nhận và thưởng cho những đóng góp cá nhân, tập thể trong đại dịch hoặc tình cảnh đặc biệt; tạo điều kiện linh động về thời gian cho các bậc cha mẹ có con nhỏ… Những phúc lợi này là cách níu chân hiệu quả, khiến nhân viên suy nghĩ kỹ trước khi nhận lời mời làm việc nơi khác.
Cho phép tính linh hoạt
Ở một số quốc gia rộ trào lưu “tuần làm việc 4 ngày”, phải có lý do khiến trào lưu này mang lại hiệu suất tốt cho các công ty. Bên cạnh đó, xu hướng tương lai của thị trường lao động sẽ là cung cấp môi trường làm việc linh hoạt về địa điểm, thời gian và con đường phát triển sự nghiệp.
Nếu công ty muốn đón đầu trào lưu này, đội ngũ lãnh đạo cần nghiên cứu kỹ cũng như đặt ra các thử nghiệm dựa trên khảo sát của nhân viên (kèm mô hình đánh giá hiệu suất tương ứng). Nếu mọi người được góp sức để xây dựng môi trường mơ ước theo ý họ, họ sẽ không muốn rời đi nữa.
Đổi mới đôi khi là những “cuộc trở mình” đầy vất vả, nhưng nếu không, người khổng lồ cũng có thể “chết mòn”. Đại dịch Covid-19 đã chứng minh: không có gì tồn tại mãi, ngay cả mô hình hoạt động, phát triển doanh nghiệp vốn tồn tại hàng chục năm.
Vĩnh Phú
" alt="5 chiến lược giúp doanh nghiệp giữ chân nhân tài" />- Về điểm thi THPT quốc gia 2018, theo thông tin từ một số địa phương, đến thời điểm hiện tại, nhiều bài thi môn Ngữ văn đã "dính" điểm liệt.
Chia sẻ với VietNamNet, ông Hoàng Xuân Thủy, Phó Giám đốc Sở GD-ĐT Quảng Trị cho biết, tính đến thời điểm này, sáng 3/7, đã có khoảng hơn chục bài thi môn Ngữ văn bị điểm liệt (từ 1 điểm trở xuống).
“Trong đó có cả những thí sinh làm bài yếu nhưng cũng có nhiều bài hầu như bỏ giấy trắng. Khoảng hơn chục bài như vậy”, ông Thủy cho hay.
Hiện công tác chấm thi THPT quốc gia năm 2018 đang diễn ra khẩn trương tại các địa phương trên cả nước. Ảnh minh họa. Tuy nhiên, bên cạnh đó, cũng đã có nhiều bài thi môn Ngữ văn có điểm từ 9 trở lên.
“Số bài thi từ 8 điểm trở lên cũng đến khoảng hơn 400 bài (đạt khoảng 6% tổng số bài thi của tỉnh). Phổ điểm chủ yếu tập trung từ 4 đến 7 điểm”, ông Thủy nói.
Tương tự, các tỉnh Hưng Yên, Hải Dương, Bắc Kạn… theo thống kê sơ bộ của Hội đồng chấm thi cũng đã xuất hiện các bài thi bị điểm liệt.
Thanh Hùng
Công bố điểm thi THPT quốc gia năm 2018 vào ngày 11/7
Bộ GD-ĐT cho biết các hội đồng thi sẽ công bố và thông báo kết quả thi THPT quốc gia năm 2018 cho thí sinh vào ngày 11/7.
" alt="Điểm thi THPT quốc gia 2018: Đã có nhiều bài thi bị điểm liệt" />
- ·Nhận định, soi kèo Augsburg vs Bayern Munich, 1h30 ngày 5/4: Chủ nhà gặp khó
- ·Bùi Dương Thái Hà hát ballad buồn của nhạc sĩ 'Có anh ở đây rồi'
- ·Trải nghiệm mô hình giáo dục toàn diện tại ILA Hội An
- ·Nvidia bị điều tra
- ·Nhận định, soi kèo Yokohama FC vs Shimizu S
- ·Mất mạng vì thử nhảy lầu như trong game
- ·Trung Quốc tử hình bảo mẫu gây hỏa hoạn, giết chết cả nhà chủ
- ·Nữ sinh uống 10 liều thuốc phá thai: Bác sĩ choáng!
- ·Nhận định, soi kèo Auckland FC vs Western Sydney Wanderers, 11h00 ngày 5/4: Củng cố ngôi đầu
- ·Tranh sơn mài của họa sĩ Phạm Trinh in trên áo dài