Nhận định, soi kèo Le Havre vs Rennes, 22h15 ngày 13/4: Phong độ đang lên

2025-04-17 08:57:58 [Giải trí] 来源：NEWS

ậnđịnhsoikèoLeHavrevsRenneshngàyPhongđộđanglêmu vs tot Chiểu Sương - 13/04/2025 04:58 Pháp

(责任编辑：Thời sự)

Ngoài lĩnh vực đầu tư mũi nhọn là bất động sản, Tập đoàn Sunshine Group luôn chú trọng đầu tư phát triển giáo dục và dành nhiều tâm huyết đầu tư hệ thống trường học hiện đại, đẳng cấp ngay trong khuôn viên dự án. Sau thành công của chuỗi trường mầm non Sunshine Maple Bear, Sunshine Group tiếp tục xây dựng hệ thống trường tiểu học cùng thương hiệu giáo dục Canada danh tiếng, cơ sở đầu tiên tọa lạc tại dự án Sunshine Riverside (Phú Thượng, Tây Hồ, Hà Nội).

Lễ khai giảng Trường Sunshine Maple Bear đã diễn ra trang trọng, ấm áp trong khuôn viên dự án Sunshine Riverside.

Dự Lễ khai giảng có bà Trần Thị Như Loan- Phó Tổng giám đốc phụ trách giáo dục Tập đoàn Sunshine, bà Angela Quinn- Giám đốc Giáo dục Maple Bear khu vực Châu Á cùng các thầy cô giáo, các bậc phụ huynh và học sinh của trường.

Trong không khí vui tươi của Ngày hội khai trường, học sinh Sunshine Maple Bear thưởng thức nhiều tiết mục nghệ thuật đặc sắc.

Đặc biệt, tiết mục nhạc kịch của khối quốc tế đã mang đến nhiều bất ngờ và cảm xúc cho người tham dự.

Phát biểu tại buổi lễ, ThS Đặng Thị Thanh Nhàn- Hiệu trưởng Trường Sunshine Maple Bear bày tỏ: “Với tất cả tâm huyết và nỗ lực mà Tập đoàn Sunshine Group đã và đang làm, chúng tôi mong muốn mang những tinh hoa giáo dục của thế giới về Việt Nam, đem tới cho các con một môi trường học tập lý tưởng nhất”.

Đại diện Tập đoàn đánh trống khai trường, bắt đầu năm học đầu tiên của các em học sinh Sunshine Maple Bear.

Đại diện Maple Bear Global Schools chia sẻ cảm xúc trong Lễ khai giảng của trường Tiểu học Maple Bear đầu tiên tại Việt Nam.

Đại diện Ban Phụ huynh, ông Nguyễn Việt Phương bày tỏ niềm vui dự Lễ khai giảng đầu tien của trường tiểu học Sunshine Maple Bear.

Sau phần nghi lễ mở đầu năm học mới, các em hào hứng tham gia các trò chơi dân gian sôi động như: kéo co, ô ăn quan, nhảy lò cò,...

Được biết, Trường Tiểu học Sunshine Maple Bear là một trong những mô hình điển hình trong hệ thống giáo dục tân tiến, tiêu chuẩn quốc tế mà chủ đầu tư Sunshine Group đã dành hàng ngàn m2 đất để đầu tư, phát triển.

Sunshine Maple Bear thừa hưởng nhiều tiện ích vượt trội khi nằm trong hệ sinh thái của khu đô thị cao cấp Sunshine Riverside. Trường được trang bị cơ sở vật chất hiện đại bậc nhất với hệ thống máy chiếu, bảng từ, bảng nỉ, điều hòa 2 chiều, tường và cửa cách âm, hệ thống loa và âm thanh trong lớp học.

Trường được đầu tư bài bản bằng việc mua bản quyền trực tiếp từ hệ thống giáo dục Maple Bear Canada, chương trình được dày công nghiên cứu dành riêng cho các nước dùng tiếng Anh là ngôn ngữ thứ hai.

Với tôn chỉ "học để kiến tạo tương lai", học sinh tại Sunshine Maple Bear ngoài việc sử dụng tiếng Anh thành thạo, kiến thức về các lĩnh vực chuyên sâu, các em còn được hình thành tính tự lập để có thể chủ động hội nhập, kiến tạo cuộc sống của chính mình.

Kết thúc lễ khai giảng, cô trò Sunshine Maple Bear cùng hòa vào hoạt động “ươm mầm” như một lời nhắn nhủ: các học sinh như những hạt giống đang nảy mầm, phát triển và trường Sunshine Maple Bear tự hào là nơi “gieo hạnh phúc” cho các em học sinh.

Thông tin chi tiết về trường tiểu học Sunshine Maple Bear:

Website: www.sunshinemaplebear.edu.vn

Hotline: ‎‎‎‎090 154 6655

Fanpage: https://www.facebook.com/SSMB.ElementarySchool

Email: info@sunshinemaplebear.edu.vn

Lệ Thanh

" alt="HS Sunshine Maple Bear diễn nhạc kịch, chơi kéo co trong lễ khai giảng" /> ...[详细]

热点阅读

随机内容

Nhận định, soi kèo Atletico Bucaramanga vs Fortaleza, 08h10 ngày 14/4: Trên đà hưng phân

Đề án 12.000 tỷ đào tạo 9.000 tiến sĩ phục vụ đổi mới giáo dục

Một đề án có tổng kinh phí 12.000 tỷ đồng, trong đó có mục tiêu đào tạo giảng viên có trình độ tiến sĩ đạt tỉ lệ 35% (khoảng 9.000 tiến sĩ) sẽ được trình lên Chính phủ.

Bộ GD-ĐT vừa công bố dự thảo Đề án “Nâng cao năng lực đội ngũ giảng viên, cán bộ quản lý các cơ sở giáo dục đại học và các trường cao đẳng sư phạm đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo giai đoạn 2018-2025, tầm nhìn 2030”, gửi tới các bộ, ngành và các trường để xin ý kiến.

Theo dự thảo, mục tiêu chung của đề án này là đội ngũ giảng viên và cán bộ quản lý các cơ sở giáo dục đại học có đủ năng lực đáp ứng yêu cầu đổi mới, phát triển giáo dục đại học giai đoạn 2017-2025, tầm nhìn 2030, góp phần thực hiện đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lực và phát triển khoa học, công nghệ cho đất nước.

Về các mục tiêu cụ thể, đề án sẽ đào tạo giảng viên có trình độ tiến sĩ đạt tỉ lệ 35% (khoảng 9000 tiến sĩ) tổng số giảng viên các cơ sở giáo dục đại học. Bao gồm:

Đào tạo khoảng 5.000 tiến sĩở nước ngoài tại các trường đại học có uy tín trên thế giới. Từ 2017 đến 2025 mỗi năm tuyển chọn khoảng từ 600 - 700 nghiên cứu sinh đi đào tạo ở nước ngoài.

Đào tạo khoảng 500 tiến sĩtheo hình thức phối hợp, liên kết đào tạo giữa các trường đại học Việt Nam và trường đại học nước ngoài. Từ năm 2017 đến năm 2025 mỗi năm tuyển chọn khoảng 60-70 người.

Đào tạo khoảng 2.000 tiến sĩtại các trường đại học đã được kiểm định ở Việt Nam;

Thu hút khoảng 1.500 tiến sĩđang công tác ở nước ngoài hoặc đang làm việc ngoài các cơ sở giáo dục đại học đến làm việc tại các trường đại học tại Việt Nam.

Theo thống kê của Bộ GD-ĐT, năm học 2016-2017, tổng số cơ sở giáo dục đại học ở nước ta là 235, số lượng giảng viên trong các cơ sở giáo dục đại học là 72.792 người (công lập: 57.634 người; ngoài công lập: 15.158 người), tăng 3.201 người so với năm học 2015-2016.

Trong đó số lượng giảng viên có trình độ tiến sĩ là 16.514 người (chiếm 22,7%); trình độ thạc sĩ là 43.127 người (chiếm 59,2%); trình độ đại học và cao đẳng là 12.519 người (chiếm 17,2%); chuyên khoa I, II là 523 người; trình độ khác là 109 người.

Bên cạnh đó, đề án cũng đặt mục tiêu bồi dưỡng cán bộ quản lý, đảm bảo 100% cán bộ quản lý là chủ tịch hội đồng trường, hiệu trưởng/viện trưởng, hiệu phó/phó viện trưởng được bồi dưỡng về quản trị trường đại học.

Ngoài ra, 100% giảng viên được bồi dưỡng chuẩn chức danh nghề nghiệp, về năng lực phát triển chương trình đào tạo, năng lực giảng dạy theo phương pháp hiện đại, năng lực nghiên cứu khoa học, năng lực ngoại ngữ và công nghệ thông tin.

Cũng theo dự thảo, tổng kinh phí thực hiện đề án dự kiến là 12.000 tỷ đồng, bao gồm 10.200 tỉ đồng từ kinh phí còn lại của Đề án Đào tạo giảng viên có trình độ tiến sĩ cho các trường đại học, cao đẳng giai đoạn 2010-2020 được phê duyệt theo Quyết định số 911/QĐ-TTg ngày 17/6/2010 của Thủ tướng Chính phủ và 1.800 tỉ từ các cơ sở giáo dục đại học và đối tượng thụ hưởng đề án.

Theo số liệu của Bộ Giáo dục Sri Lanka , tỷ lệ tiến sĩ trên tổng số giảng viên của các trường đại học nước này năm 2015 là hơn 55%. Tỷ lệ giảng viên có trình độ tiến sĩ tại Thái Lan năm 2005 là hơn 24% . Tỷ lệ giảng viên có trình độ tiến sĩ tại các trường đại học nghiên cứu của Malaysia năm 2010 là 73% .

Tại đa số trường đại học trên thế giới, có bằng tiến sĩ là một trong những yêu cầu bắt buộc đối với giảng viên.

Dự thảo đề án cũng đưa ra 5 giải pháp để thực hiện bao gồm: Đào tạo trình độ tiến sĩ cho giảng viên các cơ sở giáo dục đại học; Thu hút tiến sĩ đến công tác đến làm việc tại các sơ sở giáo dục đại học; Bồi dưỡng nâng cao năng lực cho cán bộ quản lý; Bồi dưỡng đội ngũ giảng viên; Đổi mới cơ chế, chính sách.

Thời gian thực hiện đề án từ năm 2018 đến năm 2025, tầm nhìn 2030.

Lê Văn

" alt="Đề án 12.000 tỷ đào tạo 9.000 tiến sĩ phục vụ đổi mới giáo dục" />

Nhận định, soi kèo Le Havre vs Rennes, 22h15 ngày 13/4: Phong độ đang lên

Hacker xóa dấu vết, gỡ dữ liệu công dân người Việt Nam

Vào giây phút cuối cùng của con trai xấu số, cha mẹ đưa ra quyết định gây xúc động

Tiền ảo được TS Lê Thẩm Dương quảng bá có gì nguy hiểm?

友情链接